Mười năm trước, "Làm thế nào để lãnh đạo thế hệ Millennials?" từng là một chủ đề nóng hổi trong quản trị doanh nghiệp. Ngày nay, câu hỏi tương tự lại được đặt ra khi Gen Z ( thế hệ sinh từ 1997-2012) sắp trở thành lực lượng lao động chính tại Việt Nam.
.jpg "Chuyên gia nhân sự lý giải tình trạng nhân lực chất lượng cao chạy xe công nghệ: thu nhập tốt nhưng khó phát triển kỹ năng nghề nghiệp")
.png "Sếp công ty công nghệ bật mí về hệ thống chấm \"điểm cầu tiến\" đổi ra ngày phép, phần thưởng... cho nhân viên")
