Trong buổi chia sẻ về quản lý tài chính cá nhân với nhân viên FPT, ông Hoàng Nam Tiến cho rằng đã qua thời cất 20% thu nhập để tiết kiệm mà nên mạnh dạn mua nhà ngay, nói thêm rằng các bạn trẻ hãy làm việc và "tin tưởng vào mức độ tăng trưởng bền vững của FPT để trả nợ".
“Hãy ra đi khi đang được khen nhiều nhất! Hãy nhớ chỉ ra đi trong vinh quang! Đừng bao giờ ra đi bởi vì dỗi lãnh đạo, đặc biệt là lãnh đạo trực tiếp”, ông Hoàng Nam Tiến nhắn nhủ.
"Cách đây gần 10 năm, tôi thấy hội bán hàng đa cấp quá giỏi. Họ thuyết phục được từ những người có học, ông bà già về hưu, đến những bạn trẻ có bằng cấp… Tôi quyết định đi học", ông Hoàng Nam Tiến cho biết.
"FPT có khoảng 1.000 shop, tôi mới hỏi các bạn giám đốc rằng ai là người tiếp xúc khách hàng đầu tiên, họ bảo là bạn đứng ở cửa. Sai, đấy là bảo vệ. Tôi đến Thế Giới Di Động và đã thấy cách anh Tài dạy cho bảo vệ", ông Hoàng Nam Tiến chia sẻ.
Theo sếp Hoàng Nam Tiến, công việc và thu nhập của các bạn trẻ, đặc biệt là Gen Z có thể thay đổi tích cực với tương lai tươi sáng, nhờ chăm chỉ làm một việc trên Facebook và TikTok.
Mới đây, Ông Hoàng Nam Tiến - Phó Chủ tịch Hội đồng trường Trường Đại học FPT đã thực hiện phiên livestream bán sách trên nền tảng TikTok Shop. Được biết, đây không phải lần đầu ông Tiến livestream bán hàng.
Câu chuyện về công nghệ có thể khiến con người mất việc làm đang nóng lên thời gian gần đây. Tại một buổi toạ đàm, ông Hoàng Nam Tiến nhận định, robot thay thế con người là hiện thực đang xảy ra khi những con robot đã giảm giá chỉ còn 1/10, lại làm việc không ngừng nghỉ. Tại Thế Giới Di Động, công nghệ hiện đại đã được ứng dụng từ ngay khi thành lập, giảm rất nhiều các loại chi phí nhân viên so với các đối thủ cạnh tranh trên thị trường.
Chủ đề "Bạn ủng hộ hay phản đối trào lưu Flex (khoe thành tích cá nhân) trên mạng xã hội?" đã tạo ra cuộc tranh luận sôi nổi giữa 2 ứng viên và các sếp trong tập mới nhất của Cơ hội cho ai.
Ông Hoàng Nam Tiến cho rằng ít nhất các bạn trẻ phải có Trình độ, tức có năng lực, phẩm chất để vượt qua ‘vòng gửi xe’ đã, rồi mới có thể bàn đến chuyện Thái độ.
Nghe theo lời khuyên của sếp Hoàng Nam Tiến, nữ ứng viên này chỉ đưa ra 1 lợi thế đặc biệt lập tức đã thuyết phục khiến sếp Vũ Linh phải đồng ý trả mức lương lên đến gần 30 triệu đồng/tháng.
.jpg "Ông Hoàng Nam Tiến kể chuyện đi học bán hàng đa cấp")
.jpg "Được sếp Hoàng Nam Tiến bày đúng một mưu, nữ ứng viên chốt thành công được mức lương mơ ước lên đến gần 30 triệu đồng/tháng")
