Nghị định 337/2025/NĐ-CP quy định về giao kết, thực hiện hợp đồng lao động điện tử; xây dựng, cập nhật, quản lý, duy trì, khai thác, sử dụng Nền tảng hợp đồng lao động điện tử. Trong đó, Nghị định đã quy định chi tiết chuyển đổi hợp đồng lao động giấy sang hợp đồng lao động điện tử, hiệu lực từ 01/7/2026.